Tôi làm việc cho một công ty tương đối nhỏ. Chúng tôi không nhận được nhiều hồ sơ từ những người có kinh nghiệm, nhưng chúng tôi đang ở vị trí mà chúng tôi nên thuê người để phát triển. Chúng tôi khá thường xuyên nhận được sơ yếu lý lịch từ những người vừa ra trường.
Chúng tôi muốn thử tìm những viên kim cương thô, nhưng bay những người không phải là người địa phương ra ngoài và dành một ngày trong vài tuần để ngồi xuống, phỏng vấn trực tiếp rất tốn kém. Chúng tôi cũng thực hiện các cuộc phỏng vấn qua điện thoại cho bất kỳ ứng cử viên bán hứa hẹn nào, nhưng những người đó có thể mất một thời gian để thiết lập, và thường mất vài giờ đàn ông.
Chúng tôi đã xem xét thực hiện một thử nghiệm lập trình viên, nhưng chúng tôi vẫn chưa tìm ra một thử nghiệm tốt mà các hãng phim khác không sử dụng.
Một số thực hành mà các hãng phim của bạn sử dụng để xem qua những người này, với chi phí nội bộ tối thiểu là gì?