Lập trình với em bé

Tôi đang tự hỏi những gì các lập trình viên cha mẹ (hoặc thực sự là bất kỳ công việc máy tính nào) nói gì về việc ở nhà với trẻ sơ sinh trong khi cố gắng hoàn thành công việc; nó có khả thi không? Bao nhiêu công việc bạn thực sự có thể làm? Dài hạn hoặc ngắn hạn, một con hoặc nhiều con; không thực sự có liên quan ngay bây giờ với tôi, nhưng tôi thường tự hỏi.

Điều mà hầu hết các câu trả lời ngụ ý nhưng không được đưa ra và nói rằng điều cần được làm rõ hoàn toàn là nếu bạn là người chăm sóc trẻ (trái ngược với việc chỉ ở trong nhà cùng lúc với trẻ và phụ huynh / người giữ trẻ / người chăm sóc khác) về lâu dài gần như không thể. Nói chung các tình huống khả thi mọi người nói về việc giả định một người chăm sóc khác trong nhà với đứa trẻ ít nhất là bán thời gian.

Không có lỗi, trẻ em đang đòi hỏi.

Trong những tháng đầu, chúng ngủ rất nhiều nhưng không phải là một cách dễ đoán và không phải là một khối lớn theo cách bạn muốn (chu kỳ ngủ của em bé dài 40 phút và trong khi chúng có thể ngủ nhiều hơn một chu kỳ không thể tin vào điều đó) Trong những ngày đầu, họ cũng cho ăn 4 giờ một lần - điều gì đó sẽ mất từ ​​20 phút đến hơn một giờ cộng với việc thay đổi và cứ thế. Cũng nên nhớ rằng điều này diễn ra trong 24 giờ một ngày - bạn không có được 8 giờ mỗi ngày để phục hồi, vì vậy đừng cho rằng bất cứ khi nào em bé ngủ là thời gian bạn có thể làm việc, hầu hết bạn sẽ hồi phục .

Khi chúng già đi, chúng ngủ lâu hơn và dễ dự đoán hơn nhưng tại thời điểm đó chúng cũng bắt đầu di chuyển (bò bắt đầu từ đâu đó trong khoảng từ 6 đến 12 tháng, đi bộ giữa, nói, 9 và 18 tháng) và đòi hỏi sự chú ý nhiều hơn. Vào thời điểm đó, họ hoàn toàn toàn thời gian khi họ thức và đến thời điểm này, giấc ngủ trong ngày có thể là 2 giờ (trong một hoặc hai khối).

Khi họ đã ở trên giường vào ban đêm (nếu bạn may mắn từ khoảng 3 tháng, bạn sẽ nhận được 11 giờ hoặc lâu hơn chỉ với một lần nghỉ theo lịch cho một chai - mặc dù có khả năng sẽ có những giờ nghỉ đột xuất ở nơi bạn cần đến và an ủi họ) bạn cần hoàn thành tất cả những việc bạn đã làm trong ngày - giặt, ủi, bạn phải tự mình ăn gì đó và thường điều hành nhà. Và bạn đã phải cố gắng và ngủ vì bạn sẽ kiệt sức.

Chỉnh sửa: Ngẫu nhiên, ở Anh, nơi cha mẹ có quyền nộp đơn xin làm việc tại nhà (và chủ lao động phải cấp nó nếu hợp lý, mặc dù hợp lý là một thuật ngữ rất trơn trong bối cảnh này), một môi trường làm việc và chăm sóc trẻ em riêng biệt trong thời gian này giờ làm việc là một điều kiện tiên quyết tuyệt đối.

Tôi đã làm việc (lập trình) tại nhà được 6 năm và có 3 đứa con (7, 5, 2). Điều đó là chắc chắn có thể, nhưng tôi nghĩ điều quan trọng nhất là một văn phòng tại nhà.

Một văn phòng với một cửa khóa là cần thiết. Tôi luôn làm việc trong văn phòng của tôi với cánh cửa đóng lại. Nếu tôi có một cuộc gọi hội nghị hoặc thực sự cần phải cúi đầu xuống, tôi sẽ khóa cửa. Thỉnh thoảng các con tôi sẽ đến văn phòng không báo trước. Nếu tôi không quá bận thì cũng không sao. Chúng tôi có thể dành vài phút với nhau và sau đó họ rời đi. Nếu tôi bận, tôi nên khóa cửa. Những đứa trẻ của tôi (thậm chí 2 tuổi của tôi) biết rằng nếu cửa bị khóa tôi sẽ không mở nó, vì vậy chúng chỉ quay lại và đi làm việc khác. Có tiếng ồn nền, nhưng sau một thời gian bạn sẽ quen với điều đó và học cách điều chỉnh nó.

Có một số vấn đề phụ liên quan là tốt. Nó có thể khó khăn hơn khi những đứa trẻ là trẻ sơ sinh hoặc chúng không cư xử. Vợ tôi đôi khi buồn bã rằng tôi đang ở trong văn phòng của mình với cánh cửa bị khóa trong khi cô ấy phải quấy rối các con. Ngoài ra, bạn mất khía cạnh xã hội khi ở trong một văn phòng, vì vậy nó có thể không dành cho tất cả mọi người.

Để trả lời cụ thể câu hỏi của bạn: Tôi chỉ là, nếu không, sẽ làm việc hiệu quả hơn nếu tôi ở trong một tòa nhà văn phòng. Tôi không có việc đi lại để giải quyết và nếu tôi cần phải làm việc sau nhiều giờ thì đơn giản như đi lên lầu. Nó cũng cho phép tôi dành thời gian rảnh rỗi để có thể ra khỏi ngày với gia đình nếu họ ở nhà. Nhưng tôi không thể làm điều đó mà không có một văn phòng chuyên dụng.

Tôi sẽ nói rằng nó phụ thuộc rất lớn vào độ tuổi, tính cách và khuynh hướng của đứa trẻ. Hai đứa con của tôi được sinh ra trong khoảng thời gian năm năm mà tôi làm việc ở nhà. Họ thường được chăm sóc ban ngày, nhưng tôi đã theo dõi họ trong tất cả các dịp mà họ quá yếu để đi.

Tôi thấy rằng trong những tháng đầu khi họ làm rất ít ngoài ăn và ngủ, không có vấn đề gì. Tôi thậm chí có thể cho chúng ăn một chai bằng một tay và gõ bằng tay kia. Tuy nhiên, một khi chúng bắt đầu có thể bò, sẽ khó khăn hơn để tập trung vào máy tính để hoạt động bình thường. Có quá nhiều rắc rối mà đứa trẻ có thể gặp phải, và chúng bắt đầu cần can thiệp.

Không có cha mẹ nào muốn nghĩ rằng họ bỏ bê nhu cầu của con mình để hoàn thành công việc, cho dù công việc đó quan trọng đến mức nào, vì vậy, đó là một đề xuất lớn và mạo hiểm để lên kế hoạch kết hợp chăm sóc em bé tại nhà với công việc tại nhà. Bạn có thể cho nó đi trên cơ sở thời gian ngắn để xem nó có hoạt động không, nhưng ngay cả khi nó hoạt động, trẻ em phát triển và thay đổi nhanh đến mức bạn có thể thấy rằng những gì hoạt động hôm nay thất bại nặng nề vào tuần tới.

Tôi đến bữa tiệc muộn, nhưng tôi có một chút để thêm.

Tôi đã làm việc ở nhà với trẻ sơ sinh / trẻ mới biết đi được hơn một năm. Không có nhà giữ trẻ, mẹ làm việc bán thời gian.

• Sự khác biệt chính là khía cạnh xã hội. Thứ hai là bạn phải có số lượng kỷ luật viễn thông thông thường và nhân nó lên 5.

• Như mọi người khác đã nói (đó là lời khuyên tốt nhất) bạn phải có một văn phòng tại nhà và các ranh giới rất mạnh. Lần đầu tiên tôi khá kinh khủng, nếu mẹ cần ngủ trưa hoặc bất cứ điều gì khác, tôi sẽ nhảy vào và giúp đỡ để trở thành siêu bố. Sau đó, tôi đã ngủ 2-3 tiếng mỗi đêm để cố gắng có được một ngày làm việc trong khi vẫn giúp cho ăn vào ban đêm. Tôi đã bị ốm nặng sáu tuần sau khi con trai tôi chào đời.

• Cùng với đó, tôi cần một khoảng thời gian định sẵn để dành thời gian cho con. Trong 4 giờ một đêm, đó là thời gian của gia đình và tế bào của tôi bị tắt. Tôi không làm việc trong một ngành công nghiệp mà một cái gì đó không thể chờ 4 giờ.

• Khi con trai tôi được 3-8 tháng, tôi luôn cố gắng hoàn thành công việc trong những giấc ngủ ngắn vào buổi sáng. Bạn phải có khả năng chia công việc của bạn thành các phần có thể quản lý được. Tôi sẽ cố gắng để anh ấy đi vòng quanh văn phòng của tôi trong khi tôi trả lời email. Tôi phải theo dõi giờ của mình, vì vậy tôi thấy Timesnapper (hoặc tương đương) là vô giá. Trước đó, tôi luôn luôn thay đổi công việc thực tế của mình và hoàn thành thêm rất nhiều giờ đêm muộn. Tôi cũng rất thích sự trấn an rằng tôi thực sự đã có một ngày làm việc hiệu quả.

• Nếu bạn là nhân viên, hãy hoàn toàn minh bạch với đồng nghiệp và quản lý của bạn. Nếu bạn đang "làm việc" với em bé trong nền, bạn không nên che giấu điều đó. Chưa kể cơn đau của một giấc ngủ ngắn sơ sinh bị gián đoạn 5 phút bởi một cuộc gọi điện thoại không kịp thời.

• Nếu bạn chọn từ bỏ việc giữ trẻ ban ngày hoặc tương đương, bạn sẽ từ bỏ giấc ngủ. Chỉ có rất nhiều giờ trong một ngày, và nếu bạn dự kiến ​​sẽ đưa 8+ vào công việc và bạn muốn tham gia 8+ với gia đình của mình ... thì nó phải đến từ một nơi nào đó.

• Điều này áp dụng cho tất cả các khía cạnh của việc nuôi dạy con cái, nhưng bạn phải cực kỳ linh hoạt, và hy vọng chủ nhân của bạn cũng vậy. Trẻ em bị ốm, xe bị hỏng, cuộc sống xảy ra trong 9-5 và bạn ở đó. NẾU bạn sẽ nhận được một cuộc gọi điện thoại về nó tại nơi làm việc, bây giờ nó sẽ là một cái gì đó bạn đang đối phó trực tiếp. Thật không may, là một nhân viên viễn thông có cảm giác tội lỗi rằng bạn sẽ tránh xa thứ gì đó, như thể bạn sẽ không nghỉ làm nếu con bạn đang đến bệnh viện.

• Bạn phải học cách điều chỉnh tiếng ồn trong nhà. Trẻ con thì to. Nếu bạn thích một không gian làm việc yên tĩnh, bạn sẽ cần phải làm việc xung quanh đó. Bạn cũng phải phớt lờ bản năng của cha mẹ ở một mức độ lớn và tin tưởng rằng phụ huynh / người chăm sóc khác có tiếng la hét và bị xử lý.

• Sẽ có rất nhiều gián đoạn trong một tuần nhất định, bất kể rào cản bạn đưa ra. Tôi đã phải sửa đổi thói quen làm việc của mình để cân nhắc hơn về những gì tôi đang làm (tôi làm các tạp chí hàng giờ). Cố gắng sắp xếp thời gian gián đoạn được chỉ định (ăn trưa, uống cà phê) và đón nhận điều tốt với điều xấu khi làm việc tại nhà trong một ngôi nhà bận rộn.

Tôi đã làm việc ở nhà trong nhiều năm, có 2 đứa con (6 tuổi và 3 tuổi) và có thể hoàn thành công việc và làm việc hiệu quả.

Bạn cần thiết lập cách thức và thời gian bạn làm việc và nhất quán. Trẻ em cần các quy tắc để áp dụng mọi lúc, vì vậy những gì bạn nghĩ ra sẽ gắn bó với nó. Tôi sẽ làm việc với cánh cửa văn phòng của mình đóng lại nếu tôi không thể bị làm phiền và thậm chí một đứa trẻ 1 tuổi cũng có thể học được điều đó.

Bạn có kế hoạch dành thời gian với (các) con bạn trong ngày không? Nếu vậy hãy dành thời gian mỗi ngày và biến nó thành một phần trong lịch trình của bạn. Tôi nghỉ ngơi khi con tôi đi học về và bắt đầu trở lại sau khi chúng đi ngủ. Đó là một khoảng nghỉ hợp lý và thực sự cho phép một thời gian tốt với họ.

May mắn nhất.

Tôi đã có những đồng nghiệp đã làm việc này và thường thì họ sản xuất ít công việc kém chất lượng hơn so với khi họ ở trong văn phòng. Trong thực tế, nó đã xuống cấp rất tệ, chúng tôi đã phải để một số trong số họ đi. Nếu bạn có một người trông trẻ đang theo dõi trẻ em thì không sao, nhưng bạn không thể làm việc và trông chừng trẻ cùng một lúc và bất kỳ cha mẹ nào xứng đáng với muối của mình sẽ khiến trẻ cần được ưu tiên. Nếu bạn đang ở nhà để tiết kiệm chi phí chăm sóc trẻ em, thì bạn cũng có thể bỏ việc. Nếu bạn có người khác trông chừng trẻ em và bạn có một nơi mà bạn có thể làm việc với một cánh cửa sẽ khóa, thì nó có thể hoạt động nhưng bạn phải rất kỷ luật về giờ làm việc ngược giờ làm việc.

Tôi không bao giờ có thể tìm ra nó với một đứa trẻ sơ sinh. Tôi có thể hoàn thành công việc nhưng tôi mất tất cả các loại năng suất.

Nếu đứa trẻ đủ lớn để chơi an toàn trong vòng tai (ít nhất là 4 tuổi theo kinh nghiệm của tôi) thì có lẽ, tùy thuộc vào đứa trẻ. Con gái tôi tôi có thể làm việc ở nhà trong khi cô ấy chơi mà không có vấn đề gì. Con trai đầu của tôi, tôi phải để mắt đến nhưng nhìn chung không có vấn đề gì.

Con trai thứ hai của tôi ... quên nó đi, nó không ngừng đi vào mọi thứ hoặc leo trèo hoặc tìm ra cách để ra ngoài. Tôi thậm chí không thể xem một chương trình truyền hình dài 30 phút, chứ đừng nói đến việc đi sâu vào lập trình.

Điều này có thể rõ ràng, nhưng điều quan trọng là có một môi trường riêng biệt khi bạn làm việc, và bạn, con cái và vợ / chồng của bạn phải nhận ra rằng bạn đang "ở nơi làm việc", ngay cả khi bạn đang ở nhà.

Nếu bạn có thể làm điều đó (ví dụ với một văn phòng tại nhà khá yên tĩnh và các quy tắc rõ ràng về "tại nơi làm việc" so với "ở nhà"), thì làm việc tại nhà là rất tốt vì không phải đi làm giúp bạn linh hoạt hơn trong việc sắp xếp thời gian và hơn thế nữa thời gian thực mà bạn có thể, nhưng không phải, sử dụng cho công việc.

Nhược điểm là bạn thường không có bất kỳ đồng nghiệp nào xung quanh bạn khi bạn làm việc ở nhà. Tôi đoán, tùy thuộc vào đồng nghiệp của bạn, điều này có thể là một lợi thế, nhưng tôi đã làm việc một mình trong hai năm qua và nó bắt đầu trở nên mệt mỏi.

Tôi đã thiết lập cửa hàng với công ty khởi nghiệp của mình trong một văn phòng ngay dưới phố và tôi nghĩ điều đó mang lại cho tôi những điều tốt nhất của cả hai thế giới.

Câu trả lời đơn giản là có - điều này chắc chắn là có thể làm được. Nhưng đó là công việc khó khăn, và bạn cần xây dựng các cơ chế làm việc xung quanh nhu cầu của con bạn.

Khi em bé hoàn toàn mới, việc này rất dễ dàng - chúng đứng yên và tương đối dễ đoán (ví dụ cứ sau hai hoặc ba giờ bạn cần cho ăn và thay đổi chúng, sau đó chúng sẽ ngủ) để bạn thậm chí có thể mã hóa chúng trên đùi hoặc giữ ( tất cả các lập trình viên có thể gõ một tay, phải :-) và khiến họ chú ý.

Ở giai đoạn chập chững, điều đó trở nên khó khăn - họ muốn có sự chú ý liên tục và có khả năng di động. Làm quen với các đoạn nhỏ của thời gian mã hóa.

Sẽ dễ dàng hơn rất nhiều nếu đối tác của bạn cũng ở nhà - kỹ thuật của tôi là đóng cửa văn phòng trong một giờ đồng hồ để cho thấy tôi đang ở nơi làm việc và không bị làm phiền, nhưng tôi chắc chắn rằng tôi đã nghỉ ngơi tại cuối mỗi giờ để giúp chăm sóc em bé, cung cấp một số cuộc trò chuyện của người lớn, v.v.

Có 2 đứa trẻ ở nhà cả ngày và một đứa trên đường đi. Tôi làm việc từ xa khi thời tiết quá nguy hiểm để lái xe và tôi thấy rằng cách duy nhất để làm điều đó là thức dậy sớm và giả vờ như bạn không ở đó.

Tôi thấy rất khó khăn để bảo vệ trẻ em / văn phòng tại nhà của tôi. Nếu họ đến được pháo đài cô độc của bạn, lời khuyên tốt nhất của tôi là hãy lấy một chiếc máy tính cũ, tháo tất cả các ốc vít và máy nhảy và để chiếc tike nhỏ của bạn xé vào nó.

Đối với cha mẹ muốn làm việc bán thời gian trong thời gian nghỉ phép của cha mẹ , đặc biệt trong trường hợp cả hai đối tác làm việc hoặc cha mẹ đơn thân, tôi chắc chắn có thể khuyên bạn nên làm việc tại nhà .

Đây là những điều kiện biên làm việc tốt cho tôi:

• Bạn cần thời gian làm việc linh hoạt .
• Bạn thực sự có thể làm việc từ xa (theo câu hỏi).
• Bạn không muốn có những đứa trẻ ở độ tuổi khác đang chạy xung quanh.
• Con nhỏ của bạn có một nhịp điệu giấc ngủ dự đoán . Rất có thể là điều này khởi động từ khoảng 5 tháng và kéo dài ít nhất đến năm thứ 2.

Vì điều này, 15 giờ * một tuần hoạt động tốt, nếu bạn chủ yếu làm việc trong giấc ngủ trưa sau bữa ăn trưa và một phần trước khi con nhỏ của bạn thức dậy cũng như vào buổi tối. Nếu bạn có thể tận dụng bất kỳ hình thức chăm sóc ban ngày nào cho một ngày làm việc đầy đủ mỗi tuần, buổi sáng và buổi chiều thường có thể miễn phí.

Làm điều này bạn có sự phân biệt rõ ràng giữa thời gian làm việc và thời gian trẻ em , vì cả hai đều hoạt động tương đối trơn tru (mặc dù hộ gia đình có thể chịu đựng một chút).

Rõ ràng đây chỉ là một thiết lập tạm thời ; về lâu dài (tức là cho đến khi học tiểu học), một trong hai phụ huynh sẽ phải ở nhà hoặc bạn cần phải đi nhà trẻ .

* = 15 giờ là thời gian bán thời gian tối thiểu bạn cần để làm việc trong thời gian nghỉ phép của cha mẹ ( Elternzeit ) ở Đức (điều mà người sử dụng lao động thường không thể cấm); Điều này làm cho nó một ngưỡng quan trọng ở đó.