Cách xử lý phần mềm không được cấp phép

Tôi làm việc cho một công ty 500 tài sản rất lớn, được ký hợp đồng phụ cho một công ty tài sản 500 khác theo hợp đồng DoD. Như bạn có thể đoán băng đỏ là rất lớn để làm bất cứ điều gì.

Chúng tôi chỉ đơn giản là chia sẻ một VM được tải lên với các công cụ phát triển của Microsoft từ một người nào đó đăng ký MSDN. Khi tôi đặt câu hỏi về việc cấp phép MSDN của chúng tôi, mỗi lần tôi luôn được thông báo là nó đang hoạt động. Điều này đã diễn ra trong hơn một năm nay.

Chúng tôi cũng có những sản phẩm khác mà chúng tôi đang sử dụng có thời gian dùng thử 30 ngày. Một nhà phát triển đã tìm thấy một khai thác để kéo dài thời gian dùng thử 30 ngày vô tận, cách tiếp cận này đã được ban quản lý của chúng tôi khuyến khích trong khi họ nhận được giấy phép "hoạt động".

Tôi đã liên hệ với 4 cấp quản lý về chương trình này. Không có hành động hữu hình trong hơn một năm nay.

Tôi nên làm gì? Báo cáo cho Microsoft và các nhà cung cấp phần mềm thích hợp khác? Liên hệ đường dây nóng đạo đức công ty của tôi? STFU và đi với dòng chảy?

Cảm ơn

Với quy mô của các công ty liên quan, tay trái có thể không biết tay phải đang làm gì. Tôi nghĩ rằng tôi sẽ thông báo cho văn phòng đạo đức vì họ nên ở trong một vị trí để mang hai bàn tay lại với nhau. Như những người khác đã tuyên bố điều này rất có thể là một vấn đề cấp phép trang web.

Làm việc trong lĩnh vực phần mềm đủ lâu, tôi cố gắng đảm bảo các nhà cung cấp phần mềm được bồi thường cho các sản phẩm tôi sử dụng.

Vào cuối ngày, bạn cần hiểu rằng bạn không có trách nhiệm đối với các hành động của chủ lao động khi nói đến việc cấp phép. Nếu họ buộc bạn sử dụng phần mềm không có giấy phép và họ được kiểm toán cho phần mềm của họ, nó sẽ từ chối họ chứ không phải bạn. Đó là vấn đề của họ, và có lẽ không phải là một trận chiến đáng để chiến đấu.

Trong các công ty Fortune 500 thường có Hợp đồng chính với một nhà cung cấp như Microsoft cấp phép phần mềm hàng loạt cho công ty nhưng chính trị nội bộ, ngân sách, phân công sản phẩm và thủ tục kế toán có thể cản trở phân phối trong nội bộ trong nhiều năm. Nói cách khác, công ty của bạn có thể đã trả tiền cho các giấy phép phù hợp nhưng đơn giản là không cài đặt đúng các sản phẩm. Cho đến khi bạn biết các khía cạnh của Hợp đồng chính, một ý tưởng khôn ngoan là không tạo ra quá nhiều vấn đề. Tất nhiên, trừ khi bạn là một nhân viên tuân thủ và công việc của bạn là tạo ra một vấn đề về những điều này.