Khi nào bạn biết đã đến lúc chuyển từ công việc hiện tại của mình? [đóng cửa]


51

Bạn đã bao giờ đạt đến một điểm trong công việc của bạn khi bạn chỉ biết rằng đã đến lúc phải tiếp tục?

Khi nào bạn chuyển đến điểm mà bạn sẵn sàng buông bỏ những con quỷ bạn biết cho những người bạn không biết?

Yếu tố quyết định cuối cùng của bạn là gì để nói khi cuối cùng bạn phải đối mặt với quyết định tìm một công việc mới?


3
Câu hỏi sớm có liên quan: lập trình
Công việc

Các câu trả lời hiện có là tốt. Suy nghĩ duy nhất tôi muốn thêm là về thời gian cá nhân: đây là thứ đặc quyền, tiền thưởng, không phải là quyền, thứ gì đó phải kiếm được. Khi bạn đã kiếm được vị trí của mình, bạn có thể đánh giá nơi nào phù hợp để dành thời gian cho chính mình. Nhưng khi bạn mới bắt đầu, đừng làm điều đó (và đừng than vãn về điều đó!).
Tom Anderson

4
Câu hỏi: Bạn nói có kiểm soát phiên bản từ năm 2005, nhưng không có kiểm soát nguồn?
George Stocker

@Seventh Tôi không thể tưởng tượng ra một tình huống trong đó điều này chứng tỏ sự hữu ích khác với mối quan hệ kinh doanh vĩnh viễn. Tôi đã có những người chủ mà tôi sẽ không quay trở lại. Một số thậm chí đã cố gắng để thu hút tôi trở lại. Họ cung cấp cho tôi tài liệu tham khảo tuyệt vời bởi vì tôi hành động chuyên nghiệp. Cuộc đối đầu này sẽ không có kết quả tích cực cho người đăng. Ngay cả khi nó dẫn đến thay đổi trong tổ chức, mối quan hệ sẽ trở nên tồi tệ.
SoylentGray

Câu trả lời:


58

Tôi đã có một công việc mà tôi làm việc mỗi sáng với mong muốn tôi đủ ốm để đến bệnh viện để tôi không phải đi làm.

Ở một công việc khác, tôi đã làm việc rất nhiều giờ và tôi thực sự gặp khó khăn khi lái xe về nhà lúc 2 hoặc 3 giờ sáng khi về nhà. Công việc duy nhất tôi từng nghỉ việc mà không có công việc khác, chỉ cần thể chất không thể mất thêm một ngày nữa và rơm cuối cùng là khi họ yêu cầu tôi làm điều gì đó phi đạo đức và bất hợp pháp. Nhờ kiệt sức, tôi đã gặp tai nạn xe hơi ở bãi đậu xe vào ngày tôi nghỉ việc.

Các dấu hiệu khác đã đến lúc tiến lên:

  • Bạn không chắc chắn nếu tiền lương của bạn sẽ bị trả lại hay không
  • Bạn là một phần của một tháng ba chết
  • Công việc nhàm chán ngoài niềm tin
  • Bạn nghĩ rằng ai đó đang phá hoại bạn về mặt chính trị văn phòng - bạn bắt đầu nhận được ít trách nhiệm hơn và nhiệm vụ ít thú vị hơn và Joe nhận được tín dụng cho những việc bạn đã làm và bạn bắt đầu thấy email đổ lỗi cho bạn về những điều mà người khác đã làm.
  • Bạn chỉ đơn giản là không thể sống với văn hóa công ty

3
Tôi thực sự có thể nói 'Tất cả những điều trên' cho công việc trước đây của tôi. Tôi nhảy tàu và không một tháng sau khi tôi rời khỏi toàn bộ đội dev đã buông tay. Tôi rất vui vì tôi đã nhìn thấy chữ viết trên tường, nhưng đồng thời lý do tôi ở lại miễn là tôi thích đội của mình. Tôi không muốn để chúng trong sự loạng choạng.
Tyanna

2
you start getting fewer responsibilities and less interesting assignments- Không đẹp sao? miễn là thanh toán là tốt mặc dù: D
Reigel

16
@Reigel, Không, không phải vì đó là dấu hiệu họ đang nghĩ về việc sa thải bạn.
HLGEM

11
Địa ngục cá nhân của tôi là khi những điều kiện này được đáp ứng và tôi không đủ khả năng để bỏ thuốc và không ai khác sẽ thuê tôi.
Steven Evers

1
Hầu hết trong số này có vẻ như trường hợp cực đoan. Đó là, tôi chắc chắn sẽ tìm kiếm thứ gì đó khác nếu tôi có một công việc như thế này, nhưng ngay cả khi không có điều nào trong số này được đáp ứng, có lẽ đã đến lúc bạn nên tiếp tục nếu bạn không học được nhiều như bạn có thể hoặc bạn muốn tôi quan tâm đến thứ khác hơn hoặc bạn không được trả những gì bạn cảm thấy xứng đáng hoặc bất cứ điều gì. Tôi đoán những gì tôi đang nói là ổn để tìm kiếm thứ gì đó tốt hơn ngay cả khi công việc của bạn không phải là địa ngục. Câu hỏi lớn là "Có phải nó mang lại cho tôi nhiều hạnh phúc hơn là đau khổ?"
Tim Goodman

30

Khi bạn không thích (hầu hết) công việc.

Chỉ khi bạn rất may mắn, bạn sẽ có công việc 100% thú vị 100% thời gian, nhưng nếu bạn thấy rằng hầu hết công việc không còn thú vị nữa thì bạn sẽ không làm cho mình hoặc chủ nhân của bạn bất kỳ sự ưu ái nào bằng cách gắn bó xung quanh.


4
+1 cho "(hầu hết)" vì tất cả các công việc đều có nhiệm vụ bạn làm và sẽ không thích.
Chris

21

Khi bạn muốn dành cả ngày cho StackExchange (hoặc bất kỳ trang web nào khác) hơn là thực sự làm việc.


11
Tôi yêu công việc của mình và vẫn làm điều này ở một mức độ nào đó ...
Fosco

8
Thôi nào, StackExchange thú vị hơn hầu hết các công việc.
JBRWilkinson

4
+1. CƯỜI NGẢ NGHIÊNG. Vậy thì, tôi đoán tôi nên ngừng hoạt động và chỉ là một poster StackExchange chuyên nghiệp. :)
Bàn Bobby

21

Rơm cuối cùng là khi tôi ở bệnh viện với đứa con sơ sinh của tôi, người được sinh ra sớm và cần được thở oxy. Tôi đã sử dụng những ngày nghỉ của riêng mình để ở đó, tôi không có thời gian nghỉ cho việc này. Sau đó, tôi đã được gọi và bị áp lực phải trở lại làm việc sớm trước khi sử dụng hết những ngày nghỉ trong khi con tôi vẫn còn ở bệnh viện. Đó là lần cuối cùng của nhiều ống hút.


23
+1 Khi họ bắt đầu yêu cầu bạn lựa chọn giữa gia đình và công việc, đã đến lúc họ biết rằng họ sẽ không chiến thắng cuộc đấu tranh đó.
GrandmasterB

Ken là bạn phải không?
PSU_Kardi

+1: Nhà tuyển dụng tồi cho rằng họ sở hữu tất cả thời gian của bạn. Hy vọng mọi thứ diễn ra tốt đẹp cho các bạn.
Nhị phân nhị phân

1
+1 để xem xét gia đình! Nhiều lần, các cuộc thảo luận về việc làm không bao giờ chạm vào gia đình.
Andrew Neely

Nhiều công ty giải quyết vấn đề này bằng cách bù đắp một số công việc của họ cho các quốc gia nơi có rất nhiều công nhân có năng lực hợp lý cạnh tranh cho cùng một công việc & luật pháp không bảo vệ họ khỏi sự khai thác của các chủ nhân.
MasterJoe2

19

Khi bạn không còn học hỏi hoặc phát triển.


Trong công việc tôi chưa học được nhiều. Lập trình là niềm đam mê lớn nhất của tôi và ở nhà tôi học được nhiều hơn tôi có thể ép thành 3 công việc. Vì vậy, có lẽ tôi không nên làm việc gì cả và tập trung vào những điều thú vị. : /
LennyProgrammer

vâng đó là vé! Những gì bạn làm hàng ngày nên là 'những điều thú vị' - nếu bạn thích lập trình nhưng không phải là công việc của bạn .... Thay đổi môi trường của bạn?
Denaem

1
Bạn nên luôn luôn thảo luận với sếp của bạn nếu có thiên thần trong công việc hiện tại của bạn, bạn sẽ tìm thấy niềm vui. Thông thường mọi thứ có thể làm việc ra.

11

Nó phụ thuộc vào những gì bạn coi là một sự nghiệp thành công . Một số người thấy có rất nhiều tiền là một thành công trong chính nó. Những người khác coi việc phát triển các sản phẩm hữu ích là những thành tựu lớn trong cuộc sống của họ.

Trước tiên bạn nên biết chính xác những gì làm bạn hài lòng nhất (tiền, sản phẩm xây dựng, có nhiều bạn tốt ...)

Sau đó, hãy thử xem liệu vị trí hiện tại của bạn có thể dẫn đến, với thời gian và nỗ lực, đến một tình huống tốt hơn từ quan điểm và giá trị của bạn. Nếu không, sau đó di chuyển trên.


Tôi đoán đó là lời khuyên tốt nhất. Thêm một hành động cân bằng của ưu và nhược điểm. Tôi nhận thấy rằng khi bạn thích công việc của mình thì khuyết điểm là quark, nhưng khi bạn không thích công việc của mình thì khuyết điểm sẽ trở nên giống như đinh trong quan tài.
Tyanna

5

Tôi có một công thức toán học mà tôi áp dụng trong đầu hàng tháng. Tôi gọi nó là tỷ lệ trả cho crap Nó hoạt động như vậy: số tiền tôi nhận được dường như bù đắp cho số tiền tào lao mà tôi đã giải quyết, crap được định nghĩa là những thứ nằm ngoài trách nhiệm công việc cốt lõi của tôi về kiến ​​trúc và phát triển phần mềm (tức là nhiệm vụ của công ty, tổ chức lại, ông chủ bungee, quản lý hải âu, cắt giảm ngân sách, thay đổi lợi ích, v.v.). Nếu tôi cảm thấy rằng số lượng tào lao đang áp đảo số lượng thanh toán của mình, tôi sẽ nói chuyện với sếp của tôi về việc tăng tiền lương của tôi và / hoặc giảm số tiền tào lao đó. Nếu không ai trong số đó là có thể: sayonara, công việc.


Tôi có một hợp đồng nhỏ với chủ cũ của mình, trả số tiền điên rồ mỗi giờ để giúp đỡ họ. Tôi vẫn thấy đó là một nỗi đau của hoàng gia khi làm việc với những thứ của họ, và tiếp tục cố gắng giúp họ làm việc mà không có tôi.
Bill Leeper

2

Công việc toàn thời gian cuối cùng tôi rời đi là vì tôi trở nên 'quá giá trị' để duy trì thành công rất cao của chúng tôi - và tôi có thể thêm vào - hệ thống mà họ sẽ không giao cho tôi nhiệm vụ thiết kế một hệ thống mới. Vào thời điểm đó, tôi nhận ra rằng họ rất quan tâm đến việc thưởng thành công và không đánh giá cao khái niệm về kiến ​​thức tên miền, vì vậy tôi đã nhảy lên tàu, để lại một môi trường công ty ngày càng buồn bã hơn cho một dot-com rất vui nhộn.


1
Một khía cạnh khác, khi họ đã quá phụ thuộc vào bạn (như họ nói, số lượng xe tải giảm xuống còn 1), một thời gian để dạy cho họ một bài học về sao lưu kiến ​​thức chiến lược.

1

Trong một công việc, tôi có một giấc mơ định kỳ rằng những người lính mẫu của tôi sẽ xuất hiện và giải cứu tôi, mặc dù kích thước của chúng và thực tế là chúng là kim loại vô hồn.

Ở một công việc khác, tôi gặp rắc rối khi tuân theo quy trình xúc tiến tiêu chuẩn từ phát triển đến thử nghiệm đến sản xuất, như một người khác, với sự chấp thuận của ban quản lý, đã hack trực tiếp hệ thống sản xuất mà không đảm bảo giữ bản sao lưu.

Cả hai đều là những dấu hiệu tốt mà tôi cần phải ra khỏi đó.


Có vẻ như bạn đã có kết thúc thô của thỏa thuận ở đó. Các lựa chọn của bạn là giữ vững và chỉ ra rằng bạn đã làm theo quy trình hoặc lấy cằm và từ chức (trích dẫn sự cố đó là một trong / lý do để rời đi).
crmpicco
Khi sử dụng trang web của chúng tôi, bạn xác nhận rằng bạn đã đọc và hiểu Chính sách cookieChính sách bảo mật của chúng tôi.
Licensed under cc by-sa 3.0 with attribution required.