Mặc dù tôi đồng ý rằng nhiều câu hỏi phỏng vấn có vẻ ngẫu nhiên (ví dụ: nắp hố ga), không thực sự hữu ích ... (ngoại trừ, có thể cho một nhà thiết kế công nghiệp, và chỉ cho một trường hợp đó).
Khi bạn vượt qua khía cạnh tầm thường của nhiều người trong số họ, họ dự định là những thứ mà bạn không biết câu trả lời, và vì vậy bạn sẽ phải mô tả cách bạn tìm kiếm câu trả lời. Hay không. Ví dụ:
- tạo ra một cái gì đó hợp lý và / hoặc cố gắng để nhảm nhí theo cách của bạn thông qua. (có thể hữu ích cho việc bán hàng & tiếp thị? bất kỳ lĩnh vực nào khác, đừng thuê.)
- ước tính nó dựa trên thông tin khác
- giải thích làm thế nào bạn có được thông tin cần thiết để giải quyết vấn đề
...Vân vân.
Khi tôi phụ trách quá trình tuyển dụng trong quá khứ, tôi cố gắng thực hiện một cuộc phỏng vấn qua điện thoại hoàn toàn không hẹn trước từ 5 đến 15 phút (chỉ cần gọi cho họ, vì họ có thể cho bạn vài phút ... không phải tất cả đều có thể, vì một số người đang làm công việc mà họ dự định rời đi) ... chỉ để đánh giá mức độ tôi nghĩ họ đang nhảm nhí trong hồ sơ của họ.
Ví dụ, khi chúng tôi đang tuyển dụng một lập trình viên PL / SQL cao cấp, tôi sẽ hỏi họ các phần của khối PL / SQL là gì. Ngày nay, điều đầu tiên xuất hiện ở Google ... đó không phải là trường hợp xảy ra vào năm 2003. Hầu hết những người chúng tôi đã phỏng vấn có thể đã sử dụng Oracle trước đây, họ có thể đã viết SQL cho Oracle ... nhưng nếu bạn không thể cho tôi manh mối để bạn biết khối PL / SQL trông như thế nào, bạn không sẵn sàng cho công việc lập trình viên PL / SQL cao cấp.
...
Và, điều đó đang được nói, câu hỏi tiếp theo của tôi cho bất kỳ cuộc phỏng vấn trực tiếp nào là:
Chiến tranh giữa các vì sao hay Star Trek?
Một phần, bạn có thể thấy cách họ xử lý một tình huống không có câu trả lời hay nhất, nếu họ ngoại giao trong câu trả lời của họ hoặc nếu họ nghĩ bên ngoài hộp (ví dụ: Dr. Who hoặc Firefly là câu trả lời hợp lệ). Nơi tôi hiện đang làm việc (một phòng thí nghiệm vật lý không gian), nói rằng bạn chưa từng thấy hoặc có thể là một người thất bại trừ khi bạn là người nước ngoài. Nói rằng bạn không thích, và giải thích lý do tại sao với một lý do tốt sẽ là một vượt qua, mặc dù. Geeking hiểu về một trong hai quá nhiều vẫn có thể là một thất bại (như không ai muốn làm việc với rằng người)