Hãy đặt câu trả lời ngắn gọn của @TheAlmightyBob vào một mô hình trừu tượng:
Chúng tôi muốn mô hình hóa thị trường lao động.
Giả định về cấu trúc của thị trường: thị trường hàng hóa và thị trường lao động hoàn toàn cạnh tranh. Tất cả những người tham gia đều "quá nhỏ" về mặt kinh tế và họ không thể ảnh hưởng đến giá cân bằng thông qua số lượng được yêu cầu / cung cấp - họ là "người nhận giá". Thị trường "rõ ràng" - tức là giá điều chỉnh sao cho số lượng thực sự cung cấp bằng với số lượng thực sự đã mua.
Đại lý giả định: Có n công nhân giống hệt nhau, và m công ty giống hệt nhau, tham gia vào thị trường. Cả hai quần thể đều cố định.
Các giả định khác: a) môi trường xác định, b) một mô hình sản xuất hàng hóa dễ hỏng, c) theo "điều khoản thực" (tiền lương thực, v.v., được tính theo giá của hàng hóa được sản xuất).
Yj=Fj(Kj,Lj;q)(1)
q
maxLjπj=Fj(Kj,Lj;q)−wLj
Chúng tôi đang mô hình hóa thị trường lao động, vì vậy chúng tôi quan tâm đến điều kiện đặt hàng đầu tiên
∂πj∂Lj=0(2)
và lịch trình nhu cầu đầu vào tương ứng
L∗j=L∗j(Kj,q,w)(3)
Tổng nhu cầu lao động là . Giả định cân bằng thị trường lao động ngụ ýLd=m⋅L∗j
Ld=Ls⇒m⋅L∗j(Kj,q,w)=Ls(4)
trong đó thể hiện rõ mức lương cân bằng như là một chức năng của hằng số công nghệ, vốn trên mỗi công ty và lao động được cung cấp. Để mô tả đầy đủ thị trường lao động, chúng ta cũng cần rút ra nguồn cung lao động tối ưu.
Mỗi công nhân giống hệt nhau có được tiện ích từ tiêu dùng và giải trí, tuân theo giới hạn sinh học về thời gian có sẵn, và ràng buộc ngân sách mà tiêu dùng bằng thu nhập tiền lương:T
maxLiU(Ci,T−Li;γ),s.t.Ci=wLi
trong đó là một vectơ của các tham số ưu tiên, biểu thị trọng số tương đối giữa tiện ích từ mức tiêu thụ và từ giải trí. Điều này sẽ cung cấp cho chúng tôi cung ứng lao động cá nhân nhưγ
L∗i=L∗i(T,w,γ)(5)
và tổng cung lao động là . Cắm cái này vào chúng ta có đượcLs=n⋅L∗i(4)
mL∗j(Kj,q,w)=nL∗i(T,w,γ)(6)
Nếu chúng ta dừng lại ở đây, chúng ta có một mô hình cân bằng một phần kiểm tra thị trường lao động. Chúng tôi đã mô tả đầy đủ thị trường, và các mục tiêu và các ràng buộc của những người tham gia vào nó (các công ty và công nhân), liên quan đến thị trường cụ thể . Chúng ta có thể thực hiện các thống kê so sánh để xem các thành phần khác nhau của ảnh hưởng đến mức lương cân bằng như thế nào . Trong số đó, có thuật ngữ vốn trên mỗi công ty , có ảnh hưởng đến tiền lương, chúng tôi cũng có thể xem xét dựa trên , bằng cách coi nó là thay đổi tùy ý.(6)(6)
Để biến mô hình này thành mô hình cân bằng chung :
a) Chúng ta cần xác định những điều về vốn: ai sở hữu nó / kiểm soát nó / đưa ra quyết định về nó. Các chức năng khách quan của những người ra quyết định là gì. Điều này sẽ dẫn chúng ta đến một tối ưu như là một chức năng của cấu trúc mà chúng ta sẽ áp đặt ở đây. Sau đó, các thống kê so sánh liên quan đến sẽ biến thành các thống kê so sánh liên quan đến các yếu tố ảnh hưởng đến việc xác định , điều này có thể chứng minh rất rõ liên quan đến cả và thậm chí các tham số khác trong , thay đổi theo cách này các kết quả thống kê so sánh thu được trong một thiết lập cân bằng một phần. K∗jKjK∗jq,w(6)
b) Chúng ta cũng cần tính đến bất kỳ bản sắc kinh tế vĩ mô nào đặc trưng cho nền kinh tế này , ví dụ như một số thứ thuộc về trong đó phía bên phải sẽ được xác định bởi các giả định mà chúng ta đưa ra liên quan đến vốn , bằng cách chúng ta sẽ cho rằng nền kinh tế đóng cửa hoặc mở, hoặc mở một phần cho hệ thống kinh tế bên ngoài.mYj≡...
Vì vậy, ngoài việc phức tạp hơn như một mô hình, nó cũng có thể dẫn chúng ta đến những kết luận khác nhau so với phân tích cân bằng một phần.