Làm thế nào để các tổ chức quản lý thành công danh tính công ty của họ khi nguyên tắc thương hiệu của họ kết hợp các phông chữ không chuẩn? Đặc biệt, các vật liệu đối diện bên ngoài không được phát triển bởi bộ phận tiếp thị.
VÍ DỤ Công ty XYZ quyết định sử dụng Akzidenz-Grotesk như một phần quan trọng trong bản sắc hình ảnh của họ. Đây không phải là một phông chữ được cài đặt sẵn với Windows. Làm thế nào để họ quản lý tài sản thế chấp không được sản xuất bởi đội ngũ tiếp thị? Ví dụ bao gồm hợp đồng, mẫu đơn đặt hàng, thuyết trình PowerPoint.
Tiếp thị có thể chuyển đổi logo công ty thành hình ảnh và thả chúng vào các mẫu Word hoặc PowerPoint làm điểm bắt đầu, vì vậy điều đó phù hợp. Thế còn nội dung cốt lõi (ví dụ văn bản cơ thể, các gạch đầu dòng) được phát triển bởi các nhân viên nói chung thì sao?
Tôi đã xác định hai đường dẫn:
- Mua giấy phép công ty cho các phông chữ. Có IT cài đặt nó trên mọi máy. Cố gắng đào tạo nhân viên về việc sử dụng các phông chữ thích hợp. Tùy thuộc vào phông chữ, điều này có thể nhận được khá đắt. Bắt nhân viên phi kỹ thuật để áp dụng nhất quán sẽ khó khăn.
- Xác định phông chữ dự phòng được cài đặt sẵn với HĐH (ví dụ Arial). Chấp nhận rằng các gạch đầu dòng trong PowerPoint, văn bản trên biểu mẫu, v.v. sẽ không khớp với logo và do đó không hoàn toàn phù hợp với danh tính công ty.
Tôi có thể thấy những ưu điểm và nhược điểm đối với mỗi. Có những lựa chọn khác không xảy ra với tôi? Có ai có kinh nghiệm với những ưu và nhược điểm của cái này so với cái kia không? Cảm ơn.