Câu nói cũ này của phát thanh viên Hoa Kỳ, Glass Glass cho thấy nó thực sự tốt. Đó là điều tôi tin là đúng với mọi nghề sáng tạo:
Không ai nói điều này với những người mới bắt đầu, tôi ước ai đó nói với tôi. Tất cả chúng tôi, những người làm công việc sáng tạo, chúng tôi thích nó bởi vì chúng tôi có hương vị tốt. Nhưng có khoảng cách này. Trong vài năm đầu tiên bạn làm đồ, nó không tốt lắm. Nó đang cố gắng trở nên tốt, nó có tiềm năng, nhưng không phải vậy. Nhưng khẩu vị của bạn, thứ đưa bạn vào trò chơi, vẫn là kẻ giết người. Và khẩu vị của bạn là lý do tại sao công việc của bạn làm bạn thất vọng.
Rất nhiều người không bao giờ vượt qua giai đoạn này, họ bỏ cuộc. Hầu hết những người tôi biết là những người làm công việc thú vị, sáng tạo đã trải qua nhiều năm. Chúng tôi biết công việc của chúng tôi không có điều đặc biệt này mà chúng tôi muốn nó có. Tất cả chúng ta đều trải qua điều này. Và nếu bạn chỉ mới bắt đầu hoặc bạn vẫn còn trong giai đoạn này, bạn phải biết bình thường và điều quan trọng nhất bạn có thể làm là làm rất nhiều việc.
Đặt bản thân vào một thời hạn để mỗi tuần bạn sẽ hoàn thành một câu chuyện. Chỉ bằng cách trải qua một khối lượng công việc, bạn sẽ thu hẹp khoảng cách đó, và công việc của bạn sẽ tốt như tham vọng của bạn. Và tôi mất nhiều thời gian hơn để tìm ra cách làm điều này hơn bất kỳ ai tôi từng gặp. Sẽ mất một lúc. Mất một lúc là bình thường. Bạn chỉ cần chiến đấu theo cách của bạn thông qua.
Cảm thấy mâu thuẫn về công việc của chính bạn là lành mạnh - đó là dấu hiệu của tiêu chuẩn cao và thúc đẩy bản thân.
Đối với bạn, có vẻ như đó không phải là những tháng mà bạn không thích công việc của mình đến mức bạn phải lo lắng. Đẩy mình là bình thường và khỏe mạnh. Hài lòng với mọi thứ bạn sản xuất không phải là dấu hiệu của một nhà thiết kế giỏi - hoàn toàn ngược lại. Có thể bạn sẽ quá dễ dàng với công việc của mình trong những tháng mà bạn hoàn toàn hài lòng với nó.
Thật khó để đánh giá khả năng của chính bạn, bởi vì nó khỏe mạnh và bình thường có một sự không hài lòng nhất định với khả năng của bạn khi luôn nhắm mục tiêu cao hơn một chút mỗi khi khả năng của bạn tăng lên một chút - điều mà truyện tranh Cyanide & Hạnh phúc gọi là "Lời nguyền của người tạo ra" :
... Và nó khá gọn gàng vì nó giúp mọi người cải thiện - nếu bạn không có nó, bạn có thể bị đình trệ. Sẽ dễ dàng hơn để đối phó với sự thất vọng liên tục khi bạn biết đó là điều tốt nhất ... (hoặc ít nhất, đó là những gì tôi tiếp tục nói với chính mình).
Nếu bạn thích biểu đồ, đây là một minh họa gọn gàng khác , của họa sĩ Marc Dalessio . Rõ ràng nó không khoa học ... nhưng nó hoàn toàn phù hợp với kinh nghiệm của tôi với tất cả các loại phát triển kỹ năng, và đánh giá bằng các bình luận và hình ảnh lan truyền, nó cũng được cộng hưởng với nhiều người khác.
Lưu ý các giai đoạn sau khi bạn tiến bộ, nơi bạn nghĩ rằng bạn tốt hơn bạn thực sự; sau đó bạn từ từ nhận ra rằng bạn vẫn chưa tốt, các kỹ năng quan trọng của bạn được cải thiện, bạn cảm thấy thất vọng và chính trong sự thất vọng đó, những cải tiến bắt đầu.
Thật không dễ dàng để đánh giá khả năng của chính bạn một cách khách quan - bạn thiên vị. Một cặp câu hỏi giúp đánh giá nó một cách khách quan là: "Khách hàng (hoặc sếp) của tôi có vui không, trả tiền và giới thiệu tôi với người khác?" và "Tôi có tiến bộ không - công việc và kỹ năng của tôi có thực sự, thực sự tốt hơn 3 tháng trước không?" . Nếu bạn chưa có khách hàng hoặc một nguồn phản hồi khách quan vô tư tương đương hoặc nếu bạn cảm thấy cần nhiều hơn, hãy sử dụng một số gợi ý trong câu trả lời của trang phục thường phục .
Một vài mẹo dành riêng cho thiết kế để đánh giá tốt hơn về bản thân và công việc của bạn: